宁波奇邻创意文化有限公司第二次管理干部竞聘活动成功举办
转自中小企业规范化管理网 通讯员 陈新
2016年12月30日，企业规范化管理实战专家、流程管理专家、宁波奇邻公司化运作系统设计管理顾问张国祥老师，应邀参加宁波奇邻创意文化有限公司第二次管理干部竞聘活动，并和董事长谢军民先生、管理顾问樊有生老师一起担任竞聘嘉宾点评。张老师还在会前解读了企业新的薪酬制度和员工绩效管理制度。业务经理兼培训主管王影主持竞聘大会。共18名员工参加了包括总经理在内的部长级以上管理岗位的竞争。竞聘结果将在次日下午三点前公布，届时所有获得聘任的干部将集体宣誓就职。
奇邻公司第二次干部竞聘最大的亮点是主动站出来的新人增多了，大家的演讲水平提高了，除个别员工因紧张需要查看演讲稿之外，大多数竞聘者都是脱稿演讲。令张老师特别欣慰地是员工方春理、周婷第一次站在前台，落落大方，自信满满，演讲条理清晰、逻辑性强，令在场的所有人员为之耳目一新，大家纷纷点赞。方春理与自己的前主管同台PK，竞争同一岗位，演讲结束，方春理走向观众席中的老上级钟洋，送上感恩与拥抱，全场响起热烈的掌声！第二次参加竞聘的张细竹、胡晓娟、吴美娟、顾美兰、钟洋、何新等更显成熟。周婷的演讲倍受张老师称赞，本站将全文转发。
竞聘结束，谢军民董事长、张国祥老师、樊有生老师先后发表了热情洋溢地即席演讲，并同大家合影留念。
张国祥老师、谢军民董事长、樊有生老师担任奇邻文化创意公司干部竞聘嘉宾点评
谢军民董事长在宁波奇邻创意文化有限公司第二次管理干部竞聘大会上即席演讲
采购员方春理参加采购部部长竞聘与竞争对手、老上级钟洋部长感恩拥抱
参加国业务二部部长竞聘的周婷发表竞聘演讲（演讲全文另发）（左为主持人王影）
宁波奇邻文化创意有限公司员工积极参与岗位竞聘、参加民主评议（图为表决情景）
张国祥老师、谢军民董事长、樊有生老师与参加竞聘的奇邻伙伴合影留念（奇邻员工摄影）
